وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية توضح خطوات حجز موعد مكتب العمل

 وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية توضح خطوات حجز موعد مكتب العمل
كتب بواسطة: فؤاد الماجد | نشر في 

كثيرًا ما يلجأ الأفراد إلى مكتب العمل في المملكة العربية السعودية لتنفيذ معاملاتهم الرسمية والوظيفية، حيث توفر هذه الخدمة الحكومية قناة موثوقة لإجراء الإجراءات القانونية والإدارية بسهولة ويسر، ومن الضروري اتباع خطوات محددة لحجز موعد في مكتب العمل لضمان تسهيل العملية.

طريقة حجز موعد مكتب العمل


إقرأ ايضاً:عاجل..."مكافحة المخدرات" القبض على وافدين بالمدينة المنورة وإحالتهم للجهات المختصةكيفية تحديث بيانات عامل عبر تطبيق سهل في الكويتما الفرق بين يوم التاسيس والوطني؟!لمن تمنح بطاقة التميز الراجحي وكيف اعرف اني من عملاء التميز؟!

يمكنك من خلال موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية حجز موعد للحصول على الخدمات من مكتب العمل بكل سهولة ويُسر، فميزة هذه الخدمات هي توافرها على مدار الأسبوع وعلى مدار الساعة، ويمكنك حجز موعد في مكتب العمل عبر اتباع الخطوات التالية:

  1. زيارة الموقع الإلكتروني للوزارة من هنا.

  2. الانتقال إلى خيار "الخدمات الإلكترونية" عند دخولك إلى الصفحة الرئيسية.

  3. انقر على أيقونة "المزيد" لعرض جميع الخدمات المتاحة.

  4. اختر "خدمة الموعد الإلكتروني" من بين الخدمات المقدمة.

  5. يُمكنك أيضًا الوصول مباشرة لخدمة الحجز عبر “خدمة الموعد الإلكتروني".

  6. انقر على زر "بدء الخدمة" لبدء عملية الحجز.

  7. حدد نوع الخدمة التي ترغب في حجزها (سواء كانت لقطاع العمل أو لقطاع الضمان الاجتماعي).

  8. قم بتعيين المدينة وفرع الوزارة الذي ترغب في زيارته.

  9. اختر اليوم والوقت المناسب لك للحصول على الخدمة.

  10. أدخل رقم الهوية الوطنية أو رقم الإقامة ورقم الهاتف الجوال الخاص بك.

  11. أكمل إجراءات التحقق بإدخال الرمز المرئي المعروض.

  12. اضغط على خيار "حجز موعد" لتأكيد الحجز.

  13. ستصلك رسالة نصية تحتوي على رمز التحقق على هاتفك المحمول المسجل.

  14. أدخل رمز التحقق واضغط على "تأكيد الحجز".

  15. ستظهر لك رسالة تأكيدية تحتوي على تفاصيل الموعد المحجوز.

  16. لا تنسى حفظ الرسالة التأكيدية وتحضر في الموعد المحدد، حيث سيتم إلغاء الموعد إذا تأخرت دون الالتزام بالوقت المحدد.

كيفية حجز موعد مكتب العمل عبر قوى

يمكنك حجز موعد في مكتب العمل عبر منصة "قوى" باتباع الخطوات التالية: 

  1. قم بالوصول إلى منصة "قوى" الإلكترونية من هنا، وسجل الدخول إلى حسابك.

  2. أدخل اسم المستخدم في الحقل المخصص.

  3. ضع كلمة المرور في المربع الثاني.

  4. اكتب رمز التحقق المرئي.

  5. ستتم استقبالك بشكل تلقائي إلى الخدمات الإلكترونية المتاحة.

  6. اختر خدمة حجز المواعيد للانتقال إلى مكتب العمل الرئيسي، 

  7. حدد الفرع المطلوب وقم بإدخال بيانات الحجز.

  8. قم باختيار اليوم والوقت المناسبين للموعد.

  9. أدخل رقم الهوية أو الإقامة في الحقل المناسب.

  10. اكتب رقم الهاتف المحمول.

  11. أدخل رمز التحقق المرئي.

  12. اختر حجز الموعد.

  13. أدخل الرمز المرسل عبر الهاتف المحدد الذي تم تفعيله في منصة "أبشر".

  14. سيتم حجز الموعد وعرض الرسالة المتعلقة بالحجز، بالإضافة إلى إرسال بيانات الموعد عبر رسائل نصية للتأكيد على الهاتف.

  15. تأكد من الاحتفاظ بها كتذكير لموعدك المحدد.

طريقة تعديل موعد مكتب العمل

بإمكانك أيضاً تعديل موعد زيارتك لمكتب العمل بسهولة عبر منصة قوى، اتبع الخطوات التالية:

  1. قم بتسجيل الدخول إلى حسابك على موقع قوى الإلكتروني مباشرة من هنا، سواء كنت فرداً أو منشأة.

  2. بعد الدخول، انتقل إلى الخدمات الإلكترونية واختر خيار حجز المواعيد.

  3. في قائمة حجز المواعيد، ابحث عن الموعد السابق واضغط على "تفاصيل الموعد".

  4. سترى خيارات مثل التعديل أو الإلغاء، اختر "تعديل".

  5. قم بتحديد الوقت والتاريخ الجديد للزيارة، أو قم بتغيير عنوان الموعد.

  6. بعد الانتهاء، اضغط على "حفظ" لتثبيت التعديلات.

  7. سيتم إرسال رسالة تأكيد تحتوي على التغييرات الجديدة التي قمت بها.

خطوات الاستعلام عن مواعيد مكتب العمل

من بين الخدمات المهمة التي تقدمها وزارة العمل السعودية، استعلامك عن مواعيدك بالوزارة باستخدام الخدمة الإلكترونية التالية:

  1. قم بزيارة موقع وزارة الموارد البشرية الإلكتروني "من هنا".

  2. اختر "الخدمات الإلكترونية".

  3. اضغط على زر "المزيد".

  4. تصفح الخدمات المتاحة لديهم.

  5. اختر "خدمة الموعد الإلكتروني".

  6. بدء الخدمة من الصفحة التعريفية عن طريق الضغط على زر "بدء الخدمة".

  7. اختر "الاستعلام عن موعد".

  8. أدخل رقم الهوية الوطنية أو رقم الإقامة.

  9. أدخل رمز التحقق المرئي.

  10. اضغط على زر "بحث".

  11. ستظهر صفحة جديدة تحتوي على تفاصيل موعدك الإلكتروني مثل رقم الموعد والتاريخ والمكان.

  12. ستجد تفاصيل الفرع ورقم الهوية والفترة المحددة للموعد.

خدمات وزارة العمل 

وزارة العمل في المملكة العربية السعودية توفر مجموعة واسعة من الخدمات الإلكترونية، بهدف تسهيل وصول المواطنين والمقيمين إلى الخدمات وتحقيق راحة أكبر لهم، تشمل هذه الخدمات:

  • نظام مساند: يوفر فرص عمل ومنصة للباحثين عن وظائف للاطلاع على الفرص المتاحة وتقديم الطلبات عبر الإنترنت.

  • بوابة التوظيف الحكومية: تتيح فرص عمل في القطاع الحكومي وتسهل عملية تقديم الطلبات ومتابعتها.

  • خدمات التوظيف الإلكتروني: تُسهل عمليات التوظيف وإدارة الوظائف والتقديمات لدى الشركات.

  • تصاريح العمل الإلكترونية: تُتيح الحصول على تصاريح العمل وإدارة العمالة الوافدة بشكل إلكتروني.

  • نظام الخدمات الإلكترونية للضمان الاجتماعي: يُمكّن المستفيدين من إدارة حساباتهم ومتابعة مستحقاتهم وطلب الخدمات المختلفة عبر الإنترنت.

  • نظام التوقيع الإلكتروني: يمكن الموظفين من تسجيل الحضور والانصراف بواسطة هذا النظام.

  • خدمات الاستشارات العمالية: تقدم استشارات قانونية وعملية للعاملين وأصحاب العمل في مختلف القضايا.

  • نظام البلاغات الإلكترونية: يُمكن المواطنين والمقيمين من تقديم البلاغات والشكاوى عبر الإنترنت ومن خلال الموقع الإلكتروني للوزارة.

أهداف وزارة العمل السعودية

تلعب مكتب العمل في المملكة العربية السعودية دوراً أساسياً في تنظيم سوق العمل، حماية حقوق العمال والموظفين، وتطوير بيئة عمل مستدامة ومنظمة، يقوم المكتب بمهام عدة من أهمها: 

  • تنظيم سوق العمل: يهتم بتنظيم سوق العمل وفقًا للقوانين واللوائح المعمول بها، ويسعى لتطبيق السياسات التي تحمي حقوق العمال وتحافظ على المصالح العامة والخاصة في السوق.

  • تنظيم العلاقات العمالية: يعمل على حل النزاعات العمالية وتنظيم العقود العملية، وضمان الامتثال لشروط العقود وحقوق الجانبين.

  • تطوير مهارات العمالة: يسعى لتعزيز كفاءة العمالة وتطوير مهاراتها من خلال برامج تدريبية مختلفة، لتعزيز فرص العمل والاستثمار في الموارد البشرية.

  • تقديم الدعم لسوق العمل: يوفر الدعم والاستشارات للشركات وأصحاب العمل لضمان الامتثال للقوانين وتوفير بيئة عمل مواتية.

  • إصدار التصاريح والتراخيص: يصدر التصاريح والتراخيص الضرورية، ويشرف على مراجعتها وتطبيق الشروط المطلوبة للعمل القانوني.

  • متابعة نشاط السوق: يعمل على مراقبة حالة سوق العمل وتحليل التطورات والاتجاهات العمالية لاتخاذ القرارات الاقتصادية اللازمة.

  • توعية العاملين: يقدم المشورة والإرشاد حول القوانين العمالية ويعمل على توعية العمال وأصحاب العمل بحقوقهم وواجباتهم.

اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية